Дело о взрыве на шахте Костенко: областной суд оставил приговор без изменений
Карагандинский областной суд пересмотрел уголовное дело о взрыве на шахте имени Костенко, в результате которого погибли 46 горняков, и оставил обвинительный приговор без изменений. Об этом передает ZontNews.kz со ссылкой на пресс-службу суда.
Как уточняется, судебная коллегия по уголовным делам рассмотрела апелляционные жалобы осуждённых и их адвокатов, однако не нашла оснований для пересмотра решения суда первой инстанции. Таким образом, приговор вступил в законную силу.
Апелляционное рассмотрение дела состоялось 17 декабря. Осуждённые ранее заявляли о несогласии с вынесенным приговором и настаивали на его пересмотре.
Напомним, приговором суда района Әлихан Бөкейхан города Караганды от 15 августа 2025 года виновными были признаны 10 сотрудников шахты. Все они осуждены по статье 277 Уголовного кодекса РК – «Нарушение правил безопасности при ведении горных или строительных работ, повлёкшее по неосторожности смерть двух и более лиц». Суд назначил им наказание в виде лишения свободы сроком от пяти до восьми лет, а также запретил занимать руководящие должности в горнодобывающей отрасли в течение трёх лет.
По версии обвинения, должностные лица, ответственные за соблюдение техники безопасности при проведении горных работ, допустили серьёзные нарушения. Эти действия привели к взрыву, в результате которого погибли 46 шахтёров, а ещё 26 человек получили тяжкий и средней тяжести вред здоровью из-за воздействия взрывной волны и углекислого газа, образовавшегося при горении угольной пыли.
На скамье подсудимых находились директор шахты, его заместители, главный инженер, руководители и специалисты участков, включая вентиляцию, технику безопасности и конвейерный транспорт.
Трагедия произошла в октябре 2023 года. Авария на шахте имени Костенко стала самой масштабной по числу жертв за почти 30 лет владения предприятием компанией «АрселорМиттал Темиртау», принадлежавшей миллиардеру Лакшми Митталу.
Регионы
Еще
Вам также будет интересно
Интервью
Перейти в раздел
Тренды
Перейти в раздел
Мнение эксперта
Перейти в раздел
Комментариев пока нет!
Станьте первым, кто оставит комментарий